Prêts à rencontrer vos futurs
talents ?

Recruter avec Huggy, c'est découvrir des candidats recommandés
et disponibles, tout en vous engageant dans une démarche RSE.

2,08

Le nombre de candidats rencontrés
avant de trouver sa perle rare

25 jours

Durée moyenne de nos processus
de recrutement

45 %

d’économies sur le coût moyen
d’un recrutement

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Frequently asked questions

Bénéficiez d'un interlocuteur dédié !

Vous recrutez avec Huggy, nous nous engageons à vos côtés ! Bénéficiez d'un Customer Care dédié avec qui échanger sur vos recherches. Suivez vos matchs et l'avancée de vos processus de recrutement en cours grâce à l'ATS Huggy.

Développez votre marque employeur afin d'attirer les candidats  

S'inscrire dans la logique du Recrutement Circulaire, c'est renforcer de manière concrète et visible votre marque employeur. Valorisez cet engagement pour attirer des candidats qualifiés et fidéliser vos employés !

Faites gagner du temps à votre service RH  

En utilisant Huggy pour vos recrutements, vous serez mis en relation avec des candidats recommandés, qualifiés pour les postes à pourvoir au sein de votre structure et disponibles. Vous réduirez de manière très sensible à la fois vos délais de sourcing et le nombre de candidatures non pertinentes à traiter.

Proposez une expérience candidat innovante et humaine

Les candidats des uns deviennent les recrues des autres ! Offrez une seconde chance aux candidats que vous rencontrez et que vous ne retenez pas. En les recommandant sur notre plateforme, vous leur permettez de rebondir rapidement vers un nouvel emploi adapté à leurs attentes !

Découvrez les candidats en recherche active